近日，山海關區紀委監委第三派駐紀檢監察組參加了區財政局2020年黨風廉政建設專題分析會，就崗位風險點與駐在單位黨組溝通交換意見，簽訂黨風廉政建設承諾書，并發放了權責清單、部門職責清單和廉政風險清單。
參加(列席)駐在單位重要會議是山海關區紀委監委開展日常監督的一種重要形式。為切實履行好監督首要職責、第一職責，近日，山海關區出臺《山海關區紀委監委日常監督工作實施辦法(試行)》，進一步明晰實施監督的主體和監督對象，對參加(列席)重要會議，參加(列席)述責述廉會議，調查研究，暢通信訪舉報渠道，排查處置問題線索，談話提醒，專項檢查、專項治理，建立廉政檔案，督促問題整改，督促建章立制，黨風廉政意見回復，區紀委監委批準的其他監督方式等12種監督方式進行細化，為日常監督工作規范開展提供有力抓手。
為深層次推進日常監督工作，山海關區印發《協助同級黨委推進全面從嚴治黨工作制度(試行)》，將日常監督、專項檢查中發現的普遍性、傾向性問題，及時向同級黨委提出解決建議和工作措施，進一步規范和加強同級監督。積極完善派駐機構建設，設置4個紀檢監察組，對全區55個單位進行綜合派駐監督，強化“派的權威”，破解“熟人社會”日常監督難的困局。進一步整合監督職能、明晰監督邊界，完善日常監督工作制度體系，建立內部協作會商機制、外部聯動監督機制、線索管理機制、監督約束機制、記錄分析機制和廉情報告機制等一系列操作性強的工作機制，讓日常監督作用發揮更有力，監督質效得到切實提升。
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