聯合包裹近日宣布，將招募大約10萬名季節性員工，以應對預計從2019年11月持續到2020年1月的包裹量增長。
聯合包裹首席運營官Jim Barber表示：“預計今年高峰期的業務量將再創記錄，屆時每天的包裹配送量將達到現在日均2000萬件的兩倍。為了成功應對這一狀況，我們將再次招募大約10萬人，為其提供全國最佳的季節性崗位。”
全職和兼職季節性崗位主要包括包裹處理人員、駕駛員和駕駛員助手，這些一直是聯合包裹長期職位的切入點。聯合包裹的許多高級管理人員，包括董事長兼首席執行官David Abney，都是從兼職員工開始了其聯合包裹的職業生涯。
在過去三年，聯合包裹招募的季節性包裹處理人員中有35%在假期結束后被聘為正式員工，目前美國近三分之一的員工是從季節性崗位開始的。
在美國許多城市，除了固定的包裹中心外，聯合包裹專門為季節性運輸高峰建造的臨時性處理中心也需要聘用一些季節性員工。
聯合包裹稱，包括兼職工作在內的許多崗位，都具有豐厚的薪水和福利，包括醫療和退休福利。在聯合包裹許多站點，兼職員工有資格通過公司的學習項目獲得最高2.5萬美元的學習補助。
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